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邢臺公務(wù)員考試
2015年河北邢臺市橋西區(qū)招聘教師簡章(80人)
http://www.4gjt.com       2015-07-27      來源:橋西區(qū)人力資源和社會保障局
【字體: 】              

2015年邢臺市橋西區(qū)公開招聘教師簡章

 

  根據(jù)邢臺市委組織部、邢臺市人力資源和社會保障局《邢臺市事業(yè)單位公開招聘工作人員實(shí)施辦法(暫行)》(邢辦字[2011]32號)文件精神,結(jié)合我區(qū)實(shí)際及工作需要,擬面向社會公開招聘教師80名。制定招聘簡章如下:


  一、招聘單位


  招聘單位為橋西區(qū)人力資源和社會保障局,服務(wù)單位為教育局下屬學(xué)校。


  二、招聘原則


  堅持德才兼?zhèn)浜兔裰鳌⒐_、競爭、擇優(yōu)的原則,實(shí)行公開招聘,在考試、考核的基礎(chǔ)上擇優(yōu)聘用。


  三、招聘方式


  本次招聘采取統(tǒng)一招聘方式。按照制定招聘方案、發(fā)布招聘公告、報名及資格審查、招聘考試(筆試、面試)、體檢、考核、擬聘人員公示、聘用等步驟進(jìn)行。


  四、招聘人數(shù)和崗位條件


  2015年橋西區(qū)教育局?jǐn)M公開招聘教師共計80名。其中:小學(xué)語文30名、小學(xué)數(shù)學(xué)22名、小學(xué)科學(xué)8名、幼兒教育20名。


 ?。ㄒ唬?yīng)聘人員應(yīng)具備以下條件


  1.具有邢臺市戶籍(2015年應(yīng)屆畢業(yè)生要求生源地為邢臺市);


  2.年齡在30周歲及以下(1985年1月1日以后出生);


  3.遵守憲法和法律,具有良好的品行和職業(yè)道德;


  4.小學(xué)教師具有全日制普通高校本科及以上學(xué)歷、學(xué)位,幼兒教師具有全日制普通高校??萍耙陨蠈W(xué)歷、學(xué)位。具備教師資格證;


  5.普通話達(dá)到二級乙等及以上水平(報考語文崗位的要求達(dá)到二級甲等及以上水平);


  6.身體健康,適應(yīng)崗位要求。


  具體招聘人數(shù)和崗位條件詳見《邢臺市橋西區(qū)2015年公開招聘教師崗位條件表》(附件)。


  (三)不在招聘范圍人員


  1.現(xiàn)役軍人;


  2.試用期內(nèi)的公務(wù)員和事業(yè)單位人員;


  3.非應(yīng)屆畢業(yè)生的全日制普通類高校在讀學(xué)生;


  4.未經(jīng)本單位及其主管部門同意報考的公務(wù)員和事業(yè)單位工作人員;


 ?。ㄋ模┎坏脩?yīng)聘人員


  1.曾因犯罪受過刑事處罰的;


  2.曾被開除公職的人員;


  3.法律、法規(guī)規(guī)定不得招聘為事業(yè)單位工作人員的其他情形人員。


 ?。ㄎ澹┕_招聘工作實(shí)行回避制度


  報考人員不得報考聘用后即構(gòu)成回避關(guān)系的招聘崗位,回避關(guān)系是指《邢臺市事業(yè)單位公開招聘工作人員實(shí)施辦法》第四十條關(guān)于“凡與聘用單位負(fù)責(zé)人員有夫妻關(guān)系、直系血親關(guān)系、三代以內(nèi)旁系血親或者近姻親關(guān)系的應(yīng)聘人員,不得應(yīng)聘該單位人員的秘書或者人事、財務(wù)、紀(jì)律檢查崗位,以及有直接上下級領(lǐng)導(dǎo)關(guān)系的崗位。聘用單位負(fù)責(zé)人員和招聘工作人員在辦理人員聘用事項(xiàng)時,涉及與本人有上述親屬關(guān)系或者其他可能影響招聘公正的,也應(yīng)當(dāng)回避”的規(guī)定。


  五、招聘程序


  (一)發(fā)布公告


  2015年7月27日通過邢臺市橋西區(qū)人力資源和社會保障局網(wǎng)站(http://xtqxrsj.gov.cn/)及有關(guān)媒體面向社會公開發(fā)布招聘信息。


 ?。ǘ﹫竺唾Y格審查


  1.報名時間:2015年8月3日——8月4日(上午8:00-12:00,下午1:30-5:30)。


  2.報名地點(diǎn):橋西區(qū)幸福源小學(xué)(冶金北路與擁軍街交叉口東北角)


  聯(lián)系方式:橋西區(qū)人力資源和社會保障局干部科。


  聯(lián)系電話:2160824。


  3.報名要求:每名報考人員只能報考一個崗位。報名者須填寫報名表,并帶本人有效身份證、畢業(yè)證、學(xué)位證、報到證、教師資格證、普通話等級證和戶口本等有關(guān)材料原件以及復(fù)印件、3張近期同底小二寸免冠藍(lán)底照片、學(xué)信網(wǎng)自行下載打印《教育部學(xué)歷證書電子注冊備案表》;其中在職教師還需提供專業(yè)技術(shù)任職資格證和工作年限證明。報考人員應(yīng)如實(shí)提交有關(guān)信息和材料,凡本人填寫信息不真實(shí)、不完整或填寫錯誤的,責(zé)任自負(fù);弄虛作假的,一經(jīng)查實(shí)即取消考試資格或聘用資格。報名與考試時使用的身份證必須一致。


  4.報名繳費(fèi)??忌趫竺晒蟮街付ǖ攸c(diǎn)繳納報名考務(wù)費(fèi),采取現(xiàn)金繳納方式,每人100元。


  5.報名考務(wù)費(fèi)減免對象和辦法。享受最低生活保障城鎮(zhèn)家庭的考生、農(nóng)村絕對貧困家庭的考生,先繳納報名考務(wù)費(fèi),待筆試結(jié)束次日到橋西區(qū)人力資源和社會保障局(冶金北路231號橋西區(qū)行政服務(wù)中心南一樓)審核并辦理減免報名考務(wù)費(fèi)用手續(xù)。具體辦理要求:享受最低生活保障城鎮(zhèn)家庭的應(yīng)聘人員須提供其家庭所在地的縣(市、區(qū))民政部門出具的享受最低生活保障的證明和低保證原件及復(fù)印件;農(nóng)村絕對貧困家庭的應(yīng)聘人員須提供其家庭所在地的縣(市、區(qū))扶貧辦(部門)出具的特困證明及特困家庭基本情況檔案卡原件及復(fù)印件。


  6.資格審查。由橋西區(qū)人力資源和社會保障局依據(jù)招聘崗位的條件進(jìn)行資格審查,由橋西區(qū)教育局對考生獲得的獎勵材料進(jìn)行審核,審查審核結(jié)果現(xiàn)場確認(rèn)或電話通知。


  7.開考比例:招聘人數(shù)與崗位報考人數(shù)的比例不低于1:3。報名人數(shù)達(dá)不到開考比例的,調(diào)整或核減該崗位招聘指標(biāo)。


  8.準(zhǔn)考證發(fā)放:考生領(lǐng)取準(zhǔn)考證時間、地點(diǎn)由橋西區(qū)人力資源和社會保障局另行通知。請考生保持報名時所留聯(lián)系電話的暢通,以便通知有關(guān)事宜。


  (三)筆試


  筆試組織工作由橋西區(qū)人力資源和社會保障局統(tǒng)一組織實(shí)施。


  1.筆試采取閉卷的方式,主要測試應(yīng)聘人員的教育公共基礎(chǔ)理論知識(教育學(xué)、教育心理學(xué))和相關(guān)專業(yè)學(xué)科知識,同學(xué)科一張卷。考試不指定考試輔導(dǎo)用書、考試范圍等。筆試實(shí)行百分制,滿分100分。


  2.筆試時間:考生的筆試具體時間、地點(diǎn)和有關(guān)要求詳見筆試準(zhǔn)考證。


  3.設(shè)筆試成績最低分?jǐn)?shù)線。最低分?jǐn)?shù)線在筆試成績公布后,根據(jù)總體情況確定。招聘領(lǐng)導(dǎo)小組對達(dá)到分?jǐn)?shù)線以上人員,按招聘人員1:2的比例,公布參加面試人員名單或相應(yīng)減少招聘人數(shù)計劃。


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  面試組織工作由橋西區(qū)人力資源和社會保障局統(tǒng)一組織實(shí)施。


  1.面試人員確定。依據(jù)筆試成績從高分到低分按招聘崗位計劃數(shù)1:2的比例確定參加面試人選,比例內(nèi)末位筆試總成績并列的都進(jìn)入面試。


  2.資格復(fù)審。面試前,由橋西區(qū)人力資源和社會保障局相關(guān)人員對參加面試人員進(jìn)行資格條件復(fù)審。資格條件復(fù)審時,面試人員應(yīng)按照招聘崗位資格條件要求提供本人二代身份證、筆試準(zhǔn)考證、畢業(yè)證、學(xué)位證、獲獎證書等相關(guān)材料的原件及復(fù)印件。經(jīng)復(fù)審不符合報考資格條件的,取消面試人選資格,在報考同一崗位筆試最低控制分?jǐn)?shù)線以上的考生中按筆試成績從高到低依次遞補(bǔ)。


  3.面試時間和地點(diǎn):詳見面試準(zhǔn)考證或另行通知。


  4.面試方式。面試形式為現(xiàn)場“說課”或試講、答辯,內(nèi)容為所報學(xué)科,時間15分鐘。面試成績采用“體操打分”方法,去掉一個最高分和一個最低分,其他分?jǐn)?shù)的平均分為面試成績。面試實(shí)行百分制,滿分100分。


  5.總成績合成。面試結(jié)束后,按筆試成績、面試成績兩部分計算考試總成績,滿分100分,總成績按學(xué)科進(jìn)行分類排名。其中,筆試、面試成績各占50%,計算考生成績時,保留小數(shù)點(diǎn)后兩位。


 ?。ㄎ澹w檢與考核


  根據(jù)考生考試總成績,按照招聘計劃按1:1比例從高分到低分確定參加體檢人選。如考試總成績相同,按筆試成績從高分到低分確定人選范圍。體檢工作由邢臺市橋西區(qū)人力資源和社會保障局統(tǒng)一組織,體檢前一天確定體檢醫(yī)院,并嚴(yán)格做好保密工作。體檢參照公務(wù)員錄用體檢標(biāo)準(zhǔn)執(zhí)行。


  體檢合格的,對其思想政治表現(xiàn)、道德品質(zhì)、業(yè)務(wù)能力、工作實(shí)績等情況進(jìn)行考核,并對其資格條件進(jìn)行復(fù)查。體檢、考核不合格的,取消擬聘人選資格。


  (六)公示


  由邢臺市橋西區(qū)人力資源和社會保障局根據(jù)考生的筆試、面試、體檢、考核情況,經(jīng)集體研究、審核匯總后,在邢臺市橋西區(qū)政府(中興路61號)、邢臺市橋西區(qū)行政服務(wù)中心(冶金北路231號)、邢臺市橋西區(qū)教育局(團(tuán)結(jié)西路269號)公示欄和邢臺市橋西區(qū)人力資源和社會保障局網(wǎng)站(http://xtqxrsj.gov.cn/)進(jìn)行公示,公示期為7個工作日。對公示反映有嚴(yán)重問題并查有實(shí)據(jù),不符合聘用條件的取消其擬聘人選資格,并從報考人員考試總成績中由高分到低分依次遞補(bǔ);對反映有嚴(yán)重問題但一時難以查實(shí)的,暫緩聘用,待查實(shí)并做出結(jié)論后決定是否聘用;對公示期滿無異議的,或有反映問題但經(jīng)核實(shí)不影響聘用的,予以聘用,并填寫《邢臺市橋西區(qū)事業(yè)單位公開招聘教師審批表》一式三份,連同招聘情況報告、擬聘人員名冊、考試成績、體檢情況、考核材料及相關(guān)證件,按程序報邢臺市橋西區(qū)人力資源和社會保障局辦理相關(guān)審批手續(xù)。


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  被聘用人員與橋西區(qū)人才市場簽訂人事代理聘用合同,工資待遇參照我區(qū)現(xiàn)行教師工資標(biāo)準(zhǔn)執(zhí)行。被聘用人員按相關(guān)政策規(guī)定實(shí)行見習(xí)期,見習(xí)期一并計算在聘用合同期限內(nèi)。試用期滿考核合格的,正式聘用。不合格的,取消聘用。


  特別提醒:凡考生未在規(guī)定時間內(nèi)按要求參加筆試、證件審核、面試、體檢、考察、報到等情況的,均視為自動放棄應(yīng)聘資格;資格審核貫穿招聘工作全過程,在任何環(huán)節(jié),發(fā)現(xiàn)考生不符合招聘條件,弄虛作假的,取消應(yīng)聘資格,問題嚴(yán)重的要追究責(zé)任。


  本方案由邢臺市橋西區(qū)人力資源和社會保障局負(fù)責(zé)解釋。


  聯(lián)系人:邢臺市橋西區(qū)人力資源和社會保障局


  政策咨詢電話:2160824。


  以上方案妥否,請核準(zhǔn)。


  附件:《邢臺市橋西2015年公開招聘教師崗位條件表》。


  邢臺市橋西區(qū)人力資源和社會保障局


  邢臺市橋西區(qū)教育局


  二〇一五年七月二十七日



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